IN STORE in your country:
Makedonija   Slovenija   Hrvatska   Srbija   BiH  
Povratak na pocetnu stranu  
  Македонија Среда, 26.09.2018 || „Старбакс“ укинува работни места   |  Балкански „Фестивал на сирења“ во Белград   |  Сè повеќе тестирања за безготовинско плаќање  |  Род од 60.000 тони мандарини   |  Јужна Кореја забрани кафе во училиштата   |  Tри нови медали за вината на „Тиквеш“ и „Домен Лепово“  |  Холандскиот синџир „Шпар“ влегува на пазарот   |  "Food show“ на 5-ти и 6-ти ноември во Белград   |  Голема побарувачка на производите без глутен   |  Голема забава со Петко, „Поточиња“ и вкусна храна пред Веро Тафталиџе  |  Данците бараат органска храна   |  „Едека“ воведува ласерски етикети   |  „Веро“ трајно ги намали цените на 650 производи   |  Се продава „Навип винарство“   |  Кроасаните 4U добија интернационален сертификат   |  „Метро“ најави продажба на хипермаркетите „Реал“  |  Македонија со национален штанд на најголемиот прехранбен самит во ЈИЕ   |  „Фонтера“ првпат работи со загуби   |  Сарај доби „Coca-Cola Aктивна зона“   |  Кочанскиот ориз не е со ГМО   |   ||
   

ЕУ: Задолжителна квота за жени во управувањето со компаниите

22.11.2017

Европската комисија ќе бара воведување задолжителни квоти за жени во управите на јавните компании во земјите на ЕУ.

Според предлогот, компаниите што имаат помалку од 40% жени во управата, ќе треба да им дадат предност на жените при избор на кандидати за пополнување на слободните работни места.

Претходниот план на Европската Унија за воведување квота од 40% жени не помина, затоа што Германија, Холандија и Шведска се спротивставиле со образложение дека тоа е прекумерно мешање во внатрешните работи на државите. Унгарија и Полска се спротивставиле од идеолошки причини.

Истражувањата покажуваат дека во последниве неколку месеци има сè помалку жени во менаџментот на компаниите што нудат хартии од вредност за продажба преку берзата, иако во изминатата деценија нивниот број бил зголемен.


Назад
 
 
 
 
back to top